- Tras conocer en directo las 5 candidaturas finalistas y, todas ellas Good Practice del Jurado, los socios de IFMA España consideraron que el proyecto Gabón, de la acerera asturiana Gonvarri Solar Steel era la mejor práctica en Facility Management realizadas en nuestro país durante 2024.
- También se entregaron las Best Practice Social Media, que recayeron en proyectos de Infraspeak y Optima
- El evento contó también con el discurso de agradecimiento del presidente saliente Enrique Carrero
Madrid 12 de diciembre de 2024. Después de estar más de dos años abandonados en un almacén, 2.000 m2 de módulos prefabricados que tenían la función de ser una escuela en Gabón, se han convertido en unas funcionales oficinas en las que trabajan más de 100 personas en Gijón, concretamente en el Campus de la acerera asturiana Gonvarri Solar Steel / Solar Steel.Esta iniciativa, presentada como proyecto “Gabón” ganó el premio tanto del Jurado como del Público en la 16ª edición de los Premios Good & Best Practice que convoca cada año IFMA España, buscando las mejores prácticas en Facility Management que se celebran cada año en nuestro país.
Enrique Carrero presidente de IFMA España y Jorge Rodríguez de Gonvarri Solar Steel
Gonvarri Solar Steel recibió el premio en un evento celebrado el 10 de diciembre en Madrid, donde también las otras cuatro candidaturas finalistas, presentaron ante un numeroso público sus proyectos. Un público que pudo votar en directo el caso vinculado al FM que les pareció más interesante y a su vez el Jurado, formado por miembros de la Comisión de Research de IFMA España también había decidido previamente que “Gabón” de Gonvarri Solar Steel era la mejor práctica en FM de 2024.Jorge Rodríguez Diez, director de compras y subcontratación Responsable de Facility Management de Gonvarri Solar Steel, apuntó que “no ha sido un proyecto fácil, más aún cuando le explicas a la dirección que vas a recurrir a 15 módulos abandonados para crear las nuevas oficinas, pero al final el resultado ha sido muy satisfactorio”.
5 Good Practices en FM de gran calidad
Además de Gonvarri Solar Steel, también se presentaron otras cuatro candidaturas finalistas escogidas entre 12 propuestas iniciales. Antes de entrar en la final, todas ellas ya fueron reconocidas como Good Practice por el Jurado, integrado por miembros de la Comisión de Reserach de IFMA España, otros miembros de IFMA España y reputados expertos.
CBRE presentó su proyecto “Uso de la realidad mixta para mejorar la eficacia en las operaciones de mantenimiento” y que está implementando en el sector bancario. Fracttal explicó como había acompañado a la empresa Tiibo en su transformación digital permitiéndoles la reducción de horas de gestión, un menor impacto ambiental, ser más eficientes operativamente, e incrementar las órdenes de trabajo. Infraspeak, por su parte, compartió con la audiencia como habían ayudado a Unica, la principal cooperativa agrícola de España, formada por otras tantas 17 cooperativas y 3.300 agricultores, a transformar y descentralizar su gestión de Facilities. La quinta y última Good Practice presentada corrió a cargo de Optima, quien en su proyecto “EcoRuta360º” presentó como aplicando su propia tecnología habían conseguido reducir de manera muy relevante los gases de efecto invernadero asociados con el transporte de sus empleados.
Foto de todos los premiados en la 16ª Edición de los Premios Good&Best Practice de IFMA España.
Además de los premios presenciales del Jurado y del Público que se otorgaron en la 16ª Edición de los Premios Good&Best Practice que celebró ayer IFMA España, paralelamente durante las últimas semanas, las 5 Good Practices han podido consultarse y votarse en el perfil de LinkedIn de IFMA España. De este modo en lo que los Premios Good&Best Practices Social Media 2024 se refiere el proyecto de Infraspeak con la cooperativa UNICA ha sido el que ha recibido más likes, más menciones y ha sido más veces compartido en redes. Por otra parte el proyecto que han obtenido más comentarios en redes ha sido “EcoRuta360” de Optima.
Despedida de Enrique Carrero
Tras la presentación de candidaturas, votaciones y entrega de premios; y con anterioridad al coctel navideño, Enrique Carrero, presidente saliente de IFMA España dirigió unas palabras a los asistentes haciendo balance de su gestión. Carrero apuntó “ha sido un orgullo representar a la profesión, poder cumplir con los objetivos que pasaban por ampliar los asociados y modernizarla y darla a conocer en distintos foros e instituciones”.
El presidente de IFMA agradeció “a todos los anteriores presidentes, a todos los miembros de las anteriores juntas y por supuesto a esta el enorme tiempo de calidad dedicado a IFMA España” e invitó a los nuevos responsables que “continúen haciendo de la asociación el punto de referencia del FM en España, poniéndose como siempre hemos hecho al servicio de la profesión y de la asociación”. Por último, Enrique Carrero, presidente de IFMA deseó unas felices fiestas navideñas a todos los asistentes y todo el ecosistema IFMA España.